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人材紹介が新規事業としての
ポテンシャルを秘めている理由

1.新たな収益源の確保

社内ベンチャーとして人材紹介事業を立ち上げることで、
新人の抜擢機会を創出しつつ
成功報酬型の新たな収益を得られます。

特に需要の高い分野に注力すれば、
持続可能な収益基盤を構築可能です。

2.企業とのネットワーク構築のフック

人材紹介を通じて企業との接点が増え、
コンフィデンシャルな情報(採用ニーズや業界動向)を取得できます。

戦略的な関係構築や他事業展開の足がかりが得られます。

3.魅力的な人材を自社採用に誘導

紹介プロセスで出会った優秀な人材を自社採用に誘導でき、
外部採用コストを大幅に削減できます。

マッチングの過程で人材の適性を把握できるため、
効率的で質の高い採用が可能です。

人材紹介が新規事業としての
ポテンシャルを秘めている理由

1.新たな収益源の確保

社内ベンチャーとして人材紹介事業を
立ち上げることで、新人の抜擢機会を創出しつつ
成功報酬型の新たな収益を得られます。

特に需要の高い分野に注力すれば、
持続可能な収益基盤を構築可能です。

2.企業とのネットワーク構築のフック

人材紹介を通じて企業との接点が増え、
コンフィデンシャルな情報(採用ニーズや業界動向)を取得できます。

戦略的な関係構築や他事業展開の
足がかりが得られます。

3.魅力的な人材を自社採用に誘導

紹介プロセスで出会った優秀な人材を自社採用に誘導でき、
外部採用コストを大幅に削減できます。

マッチングの過程で人材の適性を把握できるため、
効率的で質の高い採用が可能です。

確かな知識で丁寧にサポート

これまでの人材紹介事業における経験と豊富な紹介実績をもとに、手厚いサポートと情報源の提供で事業立ち上げを実現します。弊社独自の研修の仕組みおよびマニュアルの提供により、業界未経験者の方が入社3ヶ月目で売上300万円を実現した実績もございます。

事業計画・戦略策定

貴社の課題に沿って最適な解決方法を提案します。他の事業や責任者の強みとの親和性を鑑みながら、ターゲットの提案をいたします。事業の拡大を見据えて、初期段階からオペレーション構築を推進していきます。人材紹介事業は個人にノウハウや情報が溜まりがちなため、属人化を避けるためのツールや運用方法を提案いたします。

求人開拓・候補者集客

人材紹介事業を成功させるためには、紹介先の企業・求人の開拓が必須です。実績がない中での求人開拓は一定のテクニックが必要となりますので、営業方法をお伝えしながら契約を獲得していきます。最も難易度が高いのが候補者集客です。スカウトサイトの開設やLPの作成、マーケティング、イベントの企画などを通じて転職希望者を効果的に集めるとともに、その再現性を高めるための方法を確立していきます。

photo by 西畑孝則

株式会社AGENT SUCCESS 代表取締役 野村真央

慶應義塾大学卒業後、スタートアップ×ハイクラス転職エージェントの株式会社WARC及び外資系人材会社・アデコ株式会社にて人材紹介部門の立ち上げに貢献。人材業界歴は10年目となり、学生〜ベンチャー企業の経営層まで幅広く支援実績があります。

株式会社AGENT SUCCESSを創業し、人材紹介事業の免許取得〜事業計画や戦略策定、エージェントの教育など各社の課題に合わせた人材紹介事業部の立ち上げ支援サービスをハンズオンで展開、ご支援実績は30社を超えました。

新卒から人材業界に足を踏み入れて以来、私が感じてきた無力感のひとつに、この業界は常に人の出入りが激しいということがありました。KPIや社内の厳格なルールが増え、’働く’を提供するはずの張本人が疲弊してしまい、多くの先輩や同僚、後輩が業界を去っていきました。また、ビジネスモデルがシンプルであるが故に、専門的なノウハウが一部の人に集中しやすくなり、さらには業界自体がレガシーな体質であることも相まって、業界全体のスキルが底上げされるような革新は未だ起こっていません。

参入障壁が低く「なんとなく簡単で儲かりそう」という理由で、新たな人材紹介会社が次々と立ち上がりますが、「知らない」という理由で撤退や廃業に追い込まれる会社は少なくありません。

AGENT SUCCESSはその名の通り、数多くの人材紹介会社と関わってきた経験を活かし、エージェント自身が成功するための道標を共に創造していきます。

書籍の紹介

2025年10月23日発売
『人材紹介ビジネスの始め方ー知識ゼロから新規事業を成功へ導く本』

初心者向けの明確なステップ:
「人材業界未経験でも立ち上げ可能?」「まず何から始めればいい?」「集客や求人はどう獲得する?」「本当に稼げるのか?」といった疑問に答え、4社のリアルな成功事例と7つの実行ステップを提示しています。

失敗回避の秘訣:
「儲かりそう」と軽い気持ちで参入し、脱落する企業が多い中、よくある失敗の原因とその回避策を具体的に紹介しています。

最新トレンドと実践ノウハウ:
市場の最新動向を踏まえ、事業計画の立案、法的要件、顧客獲得戦略、業務効率化までを詳細に解説しています。

豪華特別対談:
業界の第一人者である黒田真行氏(ルーセントドアーズ株式会社・代表取締役)と高野秀敏氏(株式会社キープレイヤーズ・代表取締役)との対談を収録。生き残るための「勝ち筋」を深掘りしています。

メディア・インタビュー出演歴

世界の「今」を届けるビジネス情報誌『Qualitas(クオリタス)』
ベトナム発のリアリティ番組「TIGER FUNDING VIETNAM(ベトナム版・令和の虎)」
各業界のリーダーが成功の秘訣を共有する番組「CC 〜Credence Clue〜」
一般社団法人キャリア協会 / ユニークキャリア株式会社 / キャリア転換 : 「大手からスタートアップへ」
“わかってる風”で終わらない──野村真央が挑む、人材紹介の常識破壊
ジャパン クォリティ – Japan Quality
人材ビジネス業界の未来予測|AI時代の転職エージェントはどう変わる?

新卒から人材業界に足を踏み入れて以来、私が感じてきた無力感のひとつに、この業界は常に人の出入りが激しいということがありました。
KPIや社内の厳格なルールが増え、’働く’を提供するはずの張本人が疲弊してしまい、多くの先輩や同僚、後輩が業界を去っていきました。
また、ビジネスモデルがシンプルであるが故に、専門的なノウハウが一部の人に集中しやすくなり、さらには業界自体がレガシーな体質であることも相まって、業界全体のスキルが底上げされるような革新は未だ起こっていません。

参入障壁が低く「なんとなく簡単で儲かりそう」という理由で、新たな人材紹介会社が次々と立ち上がりますが、「知らない」という理由で撤退や廃業に追い込まれる会社は少なくありません。

AGENT SUCCESSはその名の通り、数多くの人材紹介会社と関わってきた経験を活かし、エージェント自身が成功するための道標を共に創造していきます。

社名 株式会社AGENT SUCCESS
代表者 野村 真央
資本金 600万円
設立 2023年2月15日
本社所在地 東京都渋谷区恵比寿3丁目7-2
事業内容 人材紹介事業の立ち上げ支援
許可番号 13 – ユ – 315350
社名株式会社AGENT SUCCESS
代表者野村 真央
資本金600万円
設立2023年2月15日
本社所在地東京都渋谷区恵比寿3丁目7-2
事業内容人材紹介事業の立ち上げ支援
許可番号13 – ユ – 315350